【招聘】浏阳市嗣同学校招聘教师

01

招聘时间

报名时间：2024年3月20日-4月20日

面试时间：2024年4月底（具体时间学校人资部将电话或短信通知）

02

招聘岗位小学部招聘岗位及要求

1.本科及以上学历；具有中小学教师资格证；教龄十年以上获得县级荣誉表彰的学历可放宽至大专；普通话水平达二乙及以上等级；

2.具有5年以上相应岗位的小学从教经历；语文老师担任过5年以上低年级教学和班主任工作，善于家校沟通融合；语文、数学老师有书法、国学教学经验者优先；

3.思想端正，性格开朗，乐观向上，爱护学生，亲和力强，有一定特长和才艺；

4.科学老师男性优先，有STEAM课程教学经验者优先；善于组织创客、机器人、编程等科技社团和科技文化节、科学普及活动；

5.体育老师男性优先，有足球、武术、跆拳道、大课间操等多项体育技能；善于组织体育社团和体育文化节活动。

03

初中部招聘岗位及要求

1.国家认可的大学本科及以上学历；

2.遵规守法、热爱学生、教师教育事业、品行端正、为人师表；

3.具有初中教学经历，能胜任班主任工作或有中考经验者优先；

4.具有初中及以上相应任教科目的教师资格证；

5.能吃苦耐劳，能服从和适应民办学校管理；

6.性格开朗，身心健康，有较突出特长或较强的发展潜力以及较强的团队意识。

04

高中部招聘岗位及要求

1.国家认可的大学本科及以上学历；

2.遵规守法、热爱学生、教师教育事业、品行端正、为人师表；

3.具有高中教学经历，能胜任班主任工作或有高考经验者优先，中青年骨干教师优先；

4.具有相应任教科目的高中教师资格证；

5.普通话水平达二乙及以上等级，语文、英语需达到二甲及以上水平（正高级教师、特级教师、特别优秀的骨干教师可适当放宽）；

6.能吃苦耐劳，能服从和适应民办学校管理。

优先录用条件：

1.有初、高中毕业班教学经验并取得优异成绩的；

2.在知名中学教育教学岗位有多年工作经历的；

3.有多年担任班主任工作经历或教育能力很强且教育成绩较为突出的；

4.教研能力强，有担任教研组长、备课组长经历且课题或论文成果较为突出的。（以上均要提供相应的证明材料）

不能报考的情形：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

3.因违反师德师风、职业道德被查处，造成严重社会影响的人员。

05

福利待遇

01聘用教师工资待遇遵照浏阳市嗣同学校校聘教师统一标准执行。（正高级教师、特级教师待遇面议）

02购买五险一金，提供食宿，寒暑假，生日福利，开门红，教师节福利，职工体检等；教职工子女就读本校享受内部优惠政策。

03教师入职后，纳入学校教师培养计划，提供教师成长平台。

06

招聘流程报名方式

添加微信后

回复：2088+应聘岗位

（例：2088初中语文）

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报名（含资格初审）→试教→面试（含资格复审）→体检→考察（含资格终审）→备案→签订劳动合同。

1.资格审查：

学校将根据投送简历进行资格审查，符合条件者将电话或短信通知来校参加笔试、面试，届时请应聘者带学历证书等原件来校进行现场资格审查。

2.考核内容：

技能展示（体育学科）+笔试（高级教师除外）+15分钟片段课试讲（现场出题备课）+面谈。

素养测试——体育学科基本素养测试为专项技能展示+规定项目技能展示；

笔试——应聘者需参加笔试，高级教师除外；

片段课试讲——岗位专业知识为主，主要考核相关选题知识的理解、语言表达能力、板书设计；

面谈——以考核综合应变能力和仪表举止为主。

3.体检：

面试合格之后，请前往指定医院进行入职体检，体检费用自理。

4.聘用：考察合格者签订正式聘用合同，在合同试用期间内，如有违反学校规章制度或给学校形象带来负面影响，学校考核不合格者，校方有权结束合同关系。

注：若应聘人员提供的证件和填写的简历、获奖情况等资料不真实，一律取消其应聘、录用资格。学校地址联系地址：湖南省浏阳市荷花街道